Management Ressources Humaines

Formation Management Ressources Humaines

Il s’agit de plusieurs formations permettant à des responsables de s’approprier le rôle de Chef en fonction des objectifs de l’entreprise. Ces formations abordent donc de façon modulaire les différents cas interférant dans l’organisation et la réalisation de ces objectifs.

Durée : 5 à 8 jours suivant les modules

OBJECTIFS : Le personnel qui sortira de cette formation pourra : - Comprendre le management des conflits et les traiter à travers un plan d’action - Exploiter les outils managériaux pour atteindre les objectifs tout en devenant un acteur important.

PUBLIC & PREREQUIS :

Toute personne de l’industrie et du monde académique : - Managers, - Directeurs, - Responsables de services, - Directeur industriel, - Chef de production, - Middle Managers

VALIDATION DU STAGE : Ces formations pour la plupart sous forme d’ateliers intégreront une part théorique restreinte et une part pratique importante La fin de chaque cycle sera sanctionnée d’un bilan qualité. Il suit les prescriptions du cahier 757 de l’AFNOR Nous rappelons que IDEASIN suit la démarche qualité OPQF.

CONTEXTE DE FONCTIONNEMENT :

Les formations sont volontairement découpées en ateliers de 1 à 3 jours maxi.

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